여성discrimination文化(문화)비디오
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작성일 22-11-22 01:53
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우리나라에도 여성단체는 많이 있는 걸로 알고 있지만 실질적으로 큰 도움을 주지는 않는 것 같다.
또 다른 나라 미국의 경우 ‘캐털리스트’라는 여성단체가 있는데 사회적으로 피라미드형에 구조에서 여성이 다음단계로 올라가기 힘든 것을 보이지 않는 유리가 있다고 생각하고 그것을 깨기 위해 노력을 하고 있었다. 육아휴직을 하는 동안 국가지원금과 월급에 상당부분을 받을 수 있고 남성도 육아에 참여할 수 있다는 점이 좋은 것 같다. 여성이 사회에서 인정받고 힘을 갖고 있다하더라도 아직까지 모든 여성들을 포함시킬 수 없다는 것을.
많은 여성들이 직업을 가지고 있지만 그런 여성들을 보호하는 제도나 시설은 많이 부족하다. 개인적으로 남성의 육아휴직이란 것은 생소했는데 참 괜찮은 제도라고 생각한다. 좀더 힘이 있는 사람들이 이런 일에 관심을 가지고 기여한다면 큰 도움이 될 수 있을 것 같다. 밥상도 남녀 따로 차렸고 교육을 받을 기회도 남성이 우선이었다.
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REPORT
김승민
여성 차별 文化(culture) 비디오 감상문(report)
여성에 대한 영상물을 보면서 ‘아, 이게 현실이구나.’ 라는 걸 느꼈다. 스웨덴의 경우를 예로 들자면, 한번 경제활동에 참가한 대부분의 여성들이 지속적으로 활동을 하고 있다 그 이유는 사회 전반적으로 체계적인 유아시스템이 갖춰져 있기 때문일것이다 부모의 부담을 줄여 교육비를 지원하고 원한다면 남성도 육아휴직을 할 수 있게 지원한다. 아직까지 육아로 인해 직장을 그만두거나 해고통지를 받는 경우가 많다고 한다.
이제 우리나라의 현실로 돌아오면, 우리나라는 예전부터 남녀차별이 특히나 심했었다. 그리고 국회여성의원 45%나 되기 때문에 여성문제, 노부모부양문제, 소수계층문제 등에 초점을 맞추고 제도화 해나가고 있다
우리나라는 고학력의 여성인력이 많기 때문에 이런 제도만 잘 갖춰진다면 국가 경쟁력 부분에도 상당히 기여할 것이라고 생각한다. 그러다 194…(투비컨티뉴드 )
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레포트/인문사회
다. 아들을 낳지 못한 며느리는 대우도 해주지 않았고 첫째가 아들이고 둘째가 딸이면 기가 세다고 싫어했다.
