광주지역 남녀고용불평등에 관한 설문조사 연구 보고
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작성일 23-01-20 09:14
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I. 머리말
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레포트/경영경제
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이 연구는 고용에 있어서 남녀평등이 어느정도 실현되어가고 있으며, 성에따른 고용불평등의 실태(實態)가 어떠한가를 살펴보기 위해 광주지역 ...
광주지역 남녀고용불평등에 관한 설문조사 연구 보고
I. 머리말
이 연구는 고용에 있어서 남녀평등이 어느정도 실현되어가고 있으며, 성에따른 고용불평등의 實態가 어떠한가를 살펴보기 위해 광주지역 대기업에서 일하고 있는 여성노동자들에 대한 설문조사자료(資料)를 기초자료(資料)로 삼았다.
조사방법 및 시기
이 연구는 여성노동자들이 겪고 있는 직접적 고용차별實態를 파악하기 위해 광주지역 대기업에 종사하고 있는 여성노동자들에 대한 질문지 조사를 실시하였다. 조사자료(資料)의 分析(분석)은 설문조사를 중심으로 하되, 자료(資料)의 해석과정에서 사업체의 인사관리체계등 별도의 자료(資料)가 필요한 부분은 사업장에 대한 조사를 보완적으로 활용하였다. 조사과정과 표본이 된 조사대상의 성격은 아래와 같다. 또, 인사제도를 통한 간접적인 고용차별實態를 파악하기 위해 여성노동자들에 대한 개별적인 설문조사와 함께 노동조합을 통해 사업장에 대한 조사를 병행하여 실시하였다.
설문조사는 1997년 9월 8일부터 10월 4일까지 이루어졌으며, 노동조합을 통한 사업체 조사는 8월 18일부터 10월 11일까지 실시되었다.
조사대상의 성격
이 설문조사의 응답자는 제조업 분야의 대기업체 5개 업체에서 무작…(skip)
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